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Koautoren
- Sandy J. WayneUniversity of Illinois at ChicagoBestätigte E-Mail-Adresse bei uic.edu
- Robert C. LidenProfessor of Management, University of Illinois ChicagoBestätigte E-Mail-Adresse bei uic.edu
- Jeremy D. Meuser, Ph.D.Network of Leadership ScholarsBestätigte E-Mail-Adresse bei umich.edu
- Junfeng WuUniversity of Texas at DallasBestätigte E-Mail-Adresse bei utdallas.edu
- Jia (Jasmine) HuProfessor of Management and Deman Scholar, Fisher College of Business, The Ohio State UniversityBestätigte E-Mail-Adresse bei osu.edu
- James DulebohnBestätigte E-Mail-Adresse bei msu.edu
- Dongyuan WuFudan UniversityBestätigte E-Mail-Adresse bei fudan.edu.cn
- Denise M. RousseauH.J. Heinz II University Professor, Heinz College & Tepper School of Business, Carnegie MellonBestätigte E-Mail-Adresse bei cmu.edu
- Hun Whee LeeProvost's Early Career Scholar Assistant Professor, Management Department, The Ohio State UniversityBestätigte E-Mail-Adresse bei osu.edu
- Russell E. JohnsonMSU Foundation Professor, Management Department, Michigan State UniversityBestätigte E-Mail-Adresse bei broad.msu.edu
- Szu-Han (Joanna) LinUniversity of Georgia; Terry College of BusinessBestätigte E-Mail-Adresse bei uga.edu
- Jason L. HuangAssociate Professor, School of Human Resources and Labor Relations, Michigan State UniversityBestätigte E-Mail-Adresse bei msu.edu
- Andrew LiWest Texas A&M UniversityBestätigte E-Mail-Adresse bei wtamu.edu
- Thomas RockstuhlNanyang Business School, Nanyang Technological UniversityBestätigte E-Mail-Adresse bei ntu.edu.sg
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Chenwei Liao
Associate Professor, Michigan State University
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